DOKTRIN LABORA
1. Wibawa yang didasarkan tidak pada kekuasaan
2. Kekuasaan hanya untuk pengabdian
3. Pengabdian dilaksanakan karena suka cita
4. Pengabdian dilaksanakan karena cinta kasih sesama manusia
5. Tidak membeda-bedakan karena agama
6. Tidak membeda-bedakan karena suku, ras atau golongan
7. Yang ada hanya satu, bahwa kita semua adalah mahluk ciptaan Tuhan Yang Maha Esa.
TAHUN 1982, Pada tanggal 23 April 1982, Alm. Letkol Laut (Purn). Ir. paulus Tanuhandaru, MSc.,MSc. Mendirikan Yayasan Pendidikan dan Penataran Manajemen ORLAB (YPPM ORLAB) yang bergerak dalam bidang penyelenggaran manajemen, konsultan, Penempatan tenaga kerja dan beberapa pengembangan Eksekutif lainnya.
TAHUN 1986, Seiring dengan kemajuan yang dicapai, pada tahun 1986, pendiri YPPM ORLAB menyatakan Lembaga pendidikan informal ini menjadi lembaga pendidikan formal, dengan mendirikan Akademik Manajemen ORLAB program DIII jurusan manajemen
TAHUN 1992, Setelah Program DIII Akademi Manajemen ORLAB berjalan dengan baik, pada tahun 1992 pendiri menambah Program Strata 1 (S1) dan Program Pascasarjana Magister Manajemen sehingga nama Akademi Manajemen ORLAB berubah menjadi Sekolah Tinggi Manajemen LABORA
Akademi Manajemen ORLAB dan Institusi Bisnis dan Manajemen LABORA berubah menjadi Sekolah Tinggi Manajemen LABORA melalui berbagai surat keputusan antara lain :